아수나로 약속 2
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아수나로
2019-10-30
조회 179

청소년인권행동 아수나로 회칙

 

2007 1 27일 제2회 총회 최초제정

2013년 제13회 총회, 2014년 제14회 총회 전체개정

2016년 제19회 총회 전체개정

2019년 제24회 총회 전체개정

2020년 제26회 총회 전체개정

 

 

청소년인권행동 아수나로 회칙

 

제1장 총칙


제1조(이름)

우리 단체의 이름은 ‘청소년인권행동 아수나로’로 한다.

 

제2조(목적)

우리 단체는 우리 단체의 기본원칙에 기반하여 청소년인권운동을 하는 것을 목적으로 한다.

 

제3조(소재)

우리 단체는 대한민국을 주된 활동 영역으로 삼으며 서울특별시에 사무소가 있다.

 

제4조(기본원칙)

① 기본원칙은 우리 단체가 주장하는 내용과 추구하는 운동 방식의 가장 근본적인 내용을 담은 글로서 우리 단체의 최상위 규범이다.

② 우리 단체의 모든 규범은 기본원칙을 위반해서는 안 된다.

③ 우리 단체의 모든 조직 및 운영 단위의 행동과 결정은 기본원칙을 위반해서는 안 된다.

④ 우리 단체의 모든 의결기구의 결정은 기본원칙을 위반해서는 안 된다.

 

제5조(회칙)

① 회칙은 기본원칙에 기초하여 우리 단체의 구체적인 조직 체계와 운영 방식 등을 담은 규범이다.

② 회칙의 내용은 기본원칙을 위반해서는 안 되며, 기본원칙과 회칙의 내용이 충돌할 경우 기본원칙을 따른다.

 

제6조(내규)

① 내규는 회칙에 규정된 사항들을 이행하기 위해 필요한 세부적인 사항을 담은 규범이다.

② 내규의 내용은 회칙을 위반해서는 안 되며, 회칙과 내규의 내용이 충돌할 경우 회칙을 따른다.

 

제7조(규칙)

① 규칙은 지부, 전체팀 등 우리 단체의 각 조직 및 운영 단위의 필요에 따라 만드는 규범이다.

② 규칙의 내용은 회칙과 내규를 위반해서는 안 되며, 규칙이 회칙이나 내규와 충돌할 경우 회칙과 내규를 따른다.

 

제8조(규범의 지위)

① 기본원칙, 회칙, 내규, 규칙으로 정해지지 않은 사항은 그 성격이나 중요도에 따라 적절한 의결기구 또는 각 조직 및 운영 단위에서 논의해서 정한다.

② 각 규범 및 제1항에서 정한 내용은 우리 단체의 합의와 약속으로서 존중되어야 하며, 모든 회원은 이를 준수해야한다.

③ 각 규범 및 제1항에서 정한 내용은 그 자체로 절대적인 것은 아니며, 새로운 의견과 필요에 따라 변경을 논의할 수 있다.

 

제2장 회원


제9조(회원의 조건)

우리 단체의 회원이 되고자 하는 사람은 다음 각 호의 조건을 모두 충족해야 한다.

1. 우리 단체의 기본원칙과 인권의 가치에 동의해야 함

2. 우리 단체에서 제명된 사실이 없어야 함

 

제10조(회원의 가입)

① 우리 단체에 가입하고자 하는 사람은 다음 각 호의 절차를 통해 우리 단체의 회원이 된다.

1. 회원 가입신청서 제출

2. 소정의 회비 납부

3. 상근활동가의 승인

② 회비를 내기 어려운 상황의 사람은 상근활동가와의 논의를 거쳐 회비를 면제 받을 수 있다.

 

제11조(회원의 탈퇴)

① 회원이 우리 단체를 탈퇴하고자 할 때에는 상근활동가에게 탈퇴의 뜻을 전달해야 한다.

② 회원에게 다음 각 호의 사유가 발생한 경우에는 탈퇴한 것으로 본다.

1. 사망

2. 제명

3. 1년 이상 회비 미납 및 연락 불가능

 

제12조(회원의 권리)

모든 회원은 다음 각 호의 권리를 가진다.

1. 우리 단체의 활동에 참여할 권리

2. 우리 단체의 운영 및 재정 상황에 대해 알 권리

 

제13조(회원의 의무)

모든 회원은 다음 각 호의 의무를 가진다.

1. 회비를 성실히 납부할 의무

2. 규범 준수의 의무

3. 의결기구의 결정사항 준수의 의무

4. 회원 간 신뢰를 유지하고 우리 단체의 발전을 위해 노력할 의무

5. 우리 단체 회원의 자격으로 행하는 외부 활동에 대한 사전 공유 및 공동 결정의 의무

 

제14조(회원의 구분)

우리 단체의 회원은 일반회원, 활동회원으로 나뉜다.

 

제15조(일반회원)

① 우리 단체의 활동에 참여하고자 가입한 사람은 일반회원이 된다.

② 일반회원은 우리 단체의 활동에 적극적으로 참여해야 한다.

③ 일반회원은 소속 조직 및 운영 단위의 논의와 결정 과정에 참여할 수 있다.

④ 일반회원은 의결기구의 논의 과정에 참여할 수 있으나 의결권은 가지지 않는다.

⑤ 일반회원은 소정의 일반회원교육을 가능한 빨리 이수해야 한다.

 

제16조(활동회원)

① 활동회원은 우리 단체의 운영과 활동에 책임을 지는 사람으로, 논의 및 결정 과정에 적극적으로 참여해야 한다.

② 활동회원은 우리 단체의 모든 의결기구의 의결권을 가진다.

③ 활동회원은 기본원칙을 바탕으로 우리 단체의 장기적인 방향과 단기적인 활동을 아울러 고민해야 한다.

④ 활동회원이 되기 위해선 다음 각 호의 조건을 모두 만족해야 한다.

1. 일반회원으로서 3개월 이상 활동한 사람.

2. 최근 3개월 이내에 우리 단체의 활동에 6회 이상 참여한 사람.

3. 소정의 일반회원교육을 모두 이수한 사람.

⑤ 각 지부에서는 활동회원의 되기 위한 조건을 모두 만족한 사람을 활동회원으로 승인할 수 있다.

⑥ 지부추진모임 소속이거나 소속된 지부가 없는 사람의 경우 의결기구에서 활동회원으로 승인한다.

⑦ 6개월 이상 우리 단체의 운영과 활동에 참여하지 않은 활동회원은 의결기구의 결정을 통해 일반회원으로 전환된다.

 

제17조(후원자)

① 우리 단체를 후원하고자 하는 사람은 다음 각 호의 절차를 통해 우리 단체의 후원자가 된다.

1. 후원자 가입신청서 제출

2. 소정의 후원금 납부

3. 상근활동가의 확인

② 후원자가 후원을 중단하고자 할 때에는 상근활동가에게 후원 중단의 뜻을 전달해야 한다.

③ 후원자에게 다음 각 호의 사유가 발생한 경우에는 후원을 중단한 것으로 본다.

1. 사망

2. 1년 이상 후원금 미납 및 연락 불가능

④ 후원자는 우리 단체의 활동, 운영 및 재정 상황에 대해 알 권리를 가진다.

⑤ 후원자는 일체의 의결권을 가지지 않는다.

 

제3장 조직


제18조(지부)

① 지부는 우리 단체 회원들이 각 지역에서 모여 활동하는 기본 단위이다.

② 지부의 범위는 각 지역의 실질적인 생활권을 고려하여 정한다.

③ 지부에는 최소 3인의 활동회원이 소속되어 있어야 한다.

④ 지부의 승인과 휴면, 격하는 전체회의 또는 총회에서 결정한다.

⑤ 지부의 회원 수에 관계없이 모든 지부는 동등한 자격을 가진다.

⑥ 지부의 의무와 권한, 활동 등에 관한 사항은 내규로 정한다.

 

제19조(지부추진모임)

① 지부추진모임은 지부를 만들기 위해 준비하는 모임이다.

② 지부추진모임의 범위는 각 지역의 실질적인 생활권을 고려하여 정한다.

③ 지부추진모임에는 최소 3인의 회원이 소속되어 있어야 한다.

④ 지부추진모임의 승인과 휴면은 의결기구 또는 의결기구의 권한을 위임 받은 전체팀에서 결정한다.

⑤ 지부추진모임의 의무와 권한, 활동 등에 관한 사항은 내규로 정한다.

 

제20조(소모임)

① 소모임은 회원들의 친목과 교류를 목적으로 하는 모임이다.

② 소모임은 취미, 관심사, 지역 등 다양한 주제를 기반으로 만들 수 있다.

③ 소모임에는 최소 2인의 회원이 소속되어 있어야 한다.

④ 소모임의 생성과 폐지, 의무와 권한, 활동 등에 관한 사항은 내규로 정한다.

 

제4장 운영


제21조(상근활동가)

① 상근활동가는 상근활동비를 받으며 우리 단체의 전체 운영 업무를 맡아보는 사람이다.

② 상근활동가는 우리 단체의 전체 운영 업무에 대한 책임을 진다.

③ 상근활동가는 업무 내역과 향후 업무 계획을 전체회의 및 총회에 보고해야 한다.

④ 상근활동가는 활동회원으로서 1년 이상 활동한 활동회원 중에서 정한다.

⑤ 상근활동가의 인선에 관한 사항은 총회에서 결정한다. 단, 예상치 못한 공석이 발생한 경우 전체온라인회의 또는 전체회의에서 긴급 인선할 수 있다.

⑥ 상근활동가의 노동 조건과 역할, 의무와 권한 등에 관한 사항은 내규로 정한다.

 

제22조(전체팀)

① 전체팀은 우리 단체 전체 차원의 활동이나 역할을 맡아 수행하는 팀이다.

② 전체팀은 활동 및 역할 수행 내역과 향후 계획을 전체회의 및 총회에 보고해야 한다.

③ 전체팀은 최소 1인의 활동회원을 포함하여 활동회원 또는 일반회원으로 구성한다.

④ 전체팀의 생성 및 폐지, 인선에 관한 사항은 전체회의 또는 총회에서 결정한다.

⑤ 전체팀의 역할, 의무와 권한 등에 관한 사항은 내규로 정한다.

 

제23조(전체담당)

① 전체담당은 우리 단체 전체 차원의 활동이나 역할을 맡아 수행하는 사람이다.

② 전체담당은 활동 및 역할 수행 내역과 향후 계획을 전체회의 및 총회에 보고해야 한다.

③ 전체담당은 활동회원 중에서 정한다.

④ 전체담당의 생성 및 폐지, 인선에 관한 사항은 전체회의 또는 총회에서 결정한다.

⑤ 전체담당의 역할, 의무와 권한 등에 관한 사항은 내규로 정한다.

 

제24조(대표)

① 대표는 우리 단체를 서류상, 명목상 대표하는 자이다.

② 대표는 회원 중에서 정한다.

③ 대표의 인선에 관한 사항은 총회에서 결정한다.

④ 대표는 다른 회원과 차별되는 일체의 권한을 가지지 않는다.

⑤ 대표가 우리 단체 대표의 자격으로 행하는 모든 일은 사전에 우리 단체에 알리고 의결기구의 승인을 받아야 한다.

 

제25조(온라인커뮤니티)

① 온라인커뮤니티는 우리 단체의 활동을 알리고 지원하기 위해 운영하는 온라인상의 사이트, SNS, 게시판, 채팅방 등을 말한다.

② 온라인커뮤니티의 종류와 운영 등에 관한 사항은 내규로 정한다.

 

제5장 논의와 결정


제26조(의결기구)

① 의결기구는 우리 단체 전체 차원의 운영과 활동에 관한 사항을 논의하고 결정하는 기구이다.

② 의결기구에는 총회, 전체회의, 전체온라인회의가 있다.

③ 각 조직 및 운영 단위에서는 의결기구의 안건들을 사전에 논의하기 위해 노력해야 하며, 최소 한 명의 구성원이 의결기구에 참여하기 위해 노력해야 한다.

④ 의결기구의 의결은 참석한 의결권이 있는 회원의 만장일치를 원칙으로 한다.

⑤ 충분한 논의를 거쳤음에도 불구하고 만장일치가 이루어지지 않을 경우 참석한 의결권이 있는 회원의 과반수의 찬성으로 표결에 부치고, 과반수의 찬성으로 의결할 수 있다.

⑥ 별도의 의결정족수 조항이 있는 사항은 해당 조항을 따른다.

 

제27조(총회)

① 총회는 우리 단체의 최고 의결기구이다.

② 총회는 전국의 회원들이 한데 모여 상호 교류하고 소통하며, 우리 단체의 활동과 운영에 핵심적인 사항들을 논의하고 결정하는 것을 그 목적으로 한다.

③ 총회는 매년 2회 개최를 기본으로 하되, 대내외적 상황을 고려하여 횟수의 증감을 전체회의 또는 총회에서 결정할 수 있다.

④ 총회는 총회 또는 전체회의에서 그 권한을 위임 받은 전체팀이 세부적인 사항을 기획하고 준비한다.

⑤ 제3항의 전체팀은 총회 기획에 관한 세부적인 사항을 전체회의의 승인을 받아 확정하고, 총회 개최일 21일 전까지 회원들에게 알려야 한다.

⑥ 총회에서는 안건 논의뿐만 아니라 회원의 복지 및 역량 향상을 위한 프로그램의 배치를 적절히 고려해야 한다.

 

제28조(총회 의결권과 개회)

① 총회 의결권을 가지는 회원은 활동회원이다.

② 총회의 개회를 위해선 다음 각 호의 조건 중 하나를 만족해야 한다.

1. 전체 활동회원 과반수의 참석

2. 모든 지부 소속의 활동회원의 참석

 

제29조(전체회의)

① 전체회의는 전국의 회원들이 한데 모여 우리 단체의 활동과 운영에 중요한 사항들을 논의하고 결정하는 것을 그 목적으로 하는 의결기구이다.

② 전체회의는 매년 4회 개최를 기본으로 하되, 대내외적 상황을 고려하여 횟수의 증감을 의결기구에서 결정할 수 있다.

③ 전체회의는 상근활동가가 세부적인 사항을 기획하고 준비한다.

④ 상근활동가는 다음 각 호의 사항을 전체회의 개최일 14일 전까지 다음 각 호의 사항을 회원들에게 알려야 한다.

1. 전체회의 일시

2. 전체회의 장소

3. 전체회의 안건

4. 전체회의 의결권을 가지는 회원 명단

 

제30조(전체회의 의결권과 개회)

① 전체회의 의결권을 가지는 회원은 활동회원이다.

④ 전체회의의 개회를 위해선 다음 각 호의 조건 중 하나를 만족해야 한다.

1. 활동회원 1/3 이상의 참석

2. 전체 지부 중 2/3 이상의 지부 소속의 활동회원의 참석

 

제31조(전체온라인회의)

① 전체온라인회의는 전국의 회원들이 온라인상으로 모여 우리 단체의 활동과 운영에 시급한 사항들을 논의하고 결정하는 것을 그 목적으로 하는 의결기구이다.

② 전체온라인회의는 조직 및 운영 단위 또는 활동회원의 요청에 따라 상근활동가가 소집한다.

③ 전체온라인회의는 상근활동가가 세부적인 사항을 기획하고 준비한다.

④ 상근활동가는 다음 각 호의 사항을 전체온라인회의 개최일 7일 전까지 다음 각 호의 사항을 회원들에게 알려야 한다.

1. 전체온라인회의 일시

2. 전체온라인회의 방법

3. 전체온라인회의 안건

4. 전체온라인회의 의결권을 가지는 회원 명단

 

제32조(전체온라인회의 의결권과 개회)

① 전체온라인회의 의결권을 가지는 회원은 활동회원이다.

② 전체온라인회의의 개회를 위해선 전체 지부 중 1/2 이상의 지부 소속의 활동회원이 참석해야 한다.

 

제33조(간단한 안건)

① 간단한 안건은 경미하거나 시급한 결정이 필요한 사항들을 의결기구를 거치지 않고 빠르게 결정하는 것을 그 목적으로 하는 제도이다.

② 간단한 안건은 소정의 온라인커뮤니티를 통해 발의되고 의결된다.

③ 간단한 안건의 의결권을 가지는 회원은 활동회원이다.

④ 제3항에도 불구하고 각 조직 및 운영 단위가 발의한 안건의 경우 해당 조직 및 운영 단위 소속의 활동회원은 의결에 참여할 수 없다.

⑤ 간단한 안건을 발의한 사람은 발의 사실을 모든 활동회원에게 즉각 알려야 한다.

 

제34조(간단한 안건 논의와 결정)

① 발의된 간단한 안건에 전체 활동회원의 1/3 이상이 동의하고, 반대자가 없을 경우 발의 72시간 후 통과된다.

② 간단한 안건 발의 후 72시간 이내에 전체 활동회원의 1/3 이상의 동의를 받지 못하거나 반대자가 있을 경우 부결된다.

③ 제1항에도 불구하고 간단한 안건이 전체 활동회원의 2/3 이상의 동의를 받을 경우 그 즉시 통과된다. 단 아수나로 전체 차원의 공식입장 발표는 활동회원의 1/2 이상의 동의를 받을 경우 그 즉시 통과된다.

④ 간단한 안건으로 통과된 사항에 대해 활동회원의 재논의 요청이 있을 경우 의결기구 안건으로 상정하여 다시 논의한다.

 

제6장 재정


제35조(공금)

① 공금은 우리 단체의 운영과 활동을 위해 관리하고 사용하는 돈이다.

② 공금은 투명하게 관리되어야 하며, 정기적으로 그 내역을 회원들에게 알려야 한다.

③ 공금의 관리와 분배 등에 관한 사항은 내규로 정한다.

 

제36조(수입)

① 다음 각 호의 사항을 우리 단체의 수입으로 한다.

1. 회원의 회비

2. 회원의 발제나 강연, 교육 등을 통한 수입

3. 후원금

4. 지원금

5. 기타 수입

② 우리 단체의 기본 활동 방향에 제약을 줄 수 있는 정부, 기업, 단체의 후원금이나 지원금은 받지 않는다.

③ 상당 금액 이상의 후원금이나 지원금을 받을 경우에는 반드시 전체회의 또는 총회 논의를 거쳐야 한다.

 

제37조(지출)

① 우리 단체의 공금은 다음 각 호의 사항에 사용한다.

1. 우리 단체의 유지 및 운영

2. 우리 단체의 활동 및 사업

3. 의결기구에서 결정한 내용

② 공금 지출의 구체적인 항목과 절차 등에 관한 사항은 내규로 정한다.

 

제7장 징계


제38조(회원의 징계)

① 회원이 다음 각 호의 사유에 해당될 경우 소속 지부 또는 의결기구에서 회원에 대한 징계를 결정할 수 있다.

1. 고의 또는 중대한 과실로 회원 간의 신뢰를 깨트린 경우

2. 차별적 행위나 폭력적 행위 등의 반인권적 행위를 한 경우

3. 우리 단체의 규범이나 의결기구의 결정사항을 위반한 경우

4. 우리 단체의 대외적 신뢰를 손상시키거나 목적수행에 지장을 초래하는 등 우리 단체에 피해를 준 경우

② 그 정도가 중대하거나 특별한 조사와 판단이 필요한 회원 징계 사유가 발생하였을 경우 의결기구는 대책위원회를 소집할 수 있다.

③ 대책위원회는 의결기구의 권한을 위임받아 회원 징계 사유를 조사하고 그 결과를 의결기구에 보고한다.

④ 징계의 종류, 징계 사유에 대한 조사와 징계 집행 절차, 대책위원회에 관한 구체적인 사항은 내규로 정한다.

 

제39조(조직 및 운영 단위의 징계)

① 우리 단체의 조직 및 운영 단위가 다음 각 호의 사유에 해당될 경우 전체회의 또는 총회에서 조직 및 운영 단위에 대한 징계를 결정할 수 있다.

1. 고의 또는 중대한 과실로 단체 내의 신뢰를 깨뜨린 경우

2. 단위 회원의 차별적 행위나 폭력적 행위 등의 반인권적 행위를 묵과하거나 이에 동조한 경우

3. 우리 단체의 규범이나 의결기구의 결정사항을 위반한 경우

4. 우리 단체의 대외적 신뢰를 손상시키거나 목적수행에 지장을 초래하는 등 우리 단체에 피해를 준 경우

② 조직 및 운영 단위에서 그 정도가 중대하거나 특별한 조사와 판단이 필요한 징계 사유가 발생하였을 경우 전체회의 또는 총회는 대책위원회를 소집할 수 있다.

③ 대책위원회는 전체회의 또는 총회의 권한을 위임받아 조직 및 운영 단위 징계 사유를 조사하고 그 결과를 전체회의 또는 총회에 보고한다.

④ 징계의 종류, 징계 사유에 대한 조사와 징계 집행 절차, 대책위원회에 관한 구체적인 사항은 내규로 정한다.

 

제8장 기타


제40조(기본원칙의 개정)

① 기본원칙은 총회를 통해서만 개정할 수 있다.

② 기본원칙을 개정하고자 할 때에는 사전에 각 조직 및 운영 단위별 회의와 전체회의를 통해 다양한 회원들의 의견을 수렴하고 충분한 논의와 토론을 거쳐야 한다.

③ 기본원칙을 개정하고자 할 때에는 개정 목적과 내용에 관해 총회 60일 전까지 회원들에게 알려야 한다.

④ 기본원칙의 개정은 의결권을 가진 총회 참석회원 2/3 이상의 찬성으로 의결하며, 활동회원 전체투표를 통해 최종 가결한다.

⑤ 활동회원 전체투표는 1주일 동안 시행하며, 활동회원 전체의 2/3 이상의 참여, 참여자 2/3 이상의 찬성이 있어야 가결된다.

⑥ 기본원칙의 근본적인 취지는 변경할 수 없다.

 

제41조(회칙의 개정)

① 회칙은 총회를 통해서만 개정할 수 있다.

② 회칙을 개정하고자 할 때에는 사전에 각 조직 및 운영 단위별 회의와 전체회의를 통해 다양한 회원들의 의견을 수렴하고 충분한 논의와 토론을 거쳐야 한다.

③ 회칙을 개정하고자 할 때에는 개정 목적과 내용에 관해 총회 30일 전까지 회원들에게 알려야 한다.

④ 회칙의 개정은 의결권을 가진 총회 참석회원 2/3 이상의 찬성으로 가결한다.

 

제42조(내규의 개정)

① 내규는 전체회의 또는 총회를 통해 개정할 수 있다.

② 내규를 개정하고자 할 때에는 사전에 각 조직 및 운영 단위별 회의를 통해 다양한 회원들의 의견을 수렴하고 충분한 논의와 토론을 거쳐야 한다.

③ 내규를 개정하고자 할 때에는 개정 목적과 내용에 관해 전체회의 또는 총회 30일 전까지 회원들에게 알려야 한다.

 

④ 내규의 개정은 의결권을 가진 전체회의 또는 총회 참석회원 2/3 이상의 찬성으로 가결한다.

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아수나로
2019-10-30
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2007년 1월 27일 최초 제정

2008년 2월 16일 개정

2012년 2월 21일 개정

2018년 9월 17일 개정

 

청소년인권행동 아수나로[ASUNARO] 기본원칙

 

 

 '청소년인권행동 아수나로[ASUNARO]'는 청소년과 비청소년을 모두 포함하는 단체로서, 전국적인 청소년인권운동을 만들어가기 위하여 조직되었습니다. 아수나로는 근·현대의 법체계 안에서 글로 쓰인 인권의 의미를 넘어선, 보다 넓고, 앞으로도 계속 확장될 의미의 인권을 지향합니다. 이에 기초하여 아수나로는 '청소년 인권'이라는 하나의 목표를 위해 활동하며, 단지 '효율성'만을 위해 청소년들의 다양성을 억압하고 배척하는 국가주의나 자본주의, 교육제도, 가정 등의 체제와 권력에 저항합니다. 또한, 아수나로는 그 동안 용인되던 차별과 폭력을 문제 삼고, 그러한 문제들을 해결하기 위한 청소년 당사자들의 직접적인 행동으로서 존재합니다. 따라서 아수나로는 청소년 인권을 위한 저항과 행동이 있는 곳, 그 어디에나 존재하며, 마지막 차별과 폭력이 사라지는 그 순간까지, 저항하고 행동하는 사람들의 곁에 남아있을 것입니다.

 

 아수나로는 청소년의 인권을 침해하고 억압하는 모든 사회적, 구조적 요소들이 없어진 세상을 만들기 위해 행동합니다. 구체적으로는, 학교와 교육, 성, 정치, 노동, 가정 등등, 사회 전반에 걸쳐 내재되어 청소년들, 특히 소수자 청소년들에게는 배타의 딱지를 붙여 몇 배의 차별과 폭력을 가하는 온갖 반인권적 요소들에 반대하고 저항합니다. 지향점으로는 청소년이라는 신분 때문에 받는 사회적 억압과 차별이 존재하지 않고, 교육제도를 포함한 국가와 가정 등의 사회구조가 가하는 고통으로부터 해방되며, '나'라는 존재를 스스로 창조하고 실현할 수 있는 권리를 가질 수 있는 세상. 또한, 청소년의 '모든' 인권이 '지금', '여기'에서 실현되고, 청소년이 수단임과 동시에 목적으로 대우받으며, 청소년 또한 존중받아야 할 '인간'임이 당연한 진리로서 천명되는 세상을 목표로 합니다. 이러한 목표는 비단 청소년들뿐만이 아니라 사회적 약자, 소수자를 비롯하여 이 사회 내에서 억압받는 모든 사람들에게 또한 해당되는 내용이기에, 아수나로의 지향점은 모든 사람들의 인권 보장이라는 점에 궁극적으로 수렴하게 됩니다. 이를 위해 아수나로는 더욱 더 많은 사람들이 청소년 인권에 대해 인식하고 활동하는 대중적인 운동이 필요하다고 생각하며, 대중운동의 성격으로 청소년인권운동을 발전시키기 위해 노력합니다.

 

 '청소년인권운동'이란 청소년들이 다른 누군가의 지도나 계몽 등에 인도되거나 의존하지 않고, 자신의 인권감수성을 가지고 스스로의 의지에 따라 저항과 운동, 직접행동 등의 정치적 행동을 통해 지향하는 바를 실현하기 위해 노력하는 것입니다. 따라서 아수나로는 청소년을 일방적인 지도, 규제, 보호, 훈육의 대상으로 바라보는 기성세대의 선도에 반대합니다. 아수나로가 추구하는 청소년인권운동은 결코 중립적이지도, 비정치적이지도 않으며, 아수나로는 철저히 청소년 인권의 관점에서 세상을 바라보고 평가합니다. 아수나로는 오직 '인권'이라는 잣대만을 사용하여, 깊고 광대한 영역에 자리 잡은 온갖 반인권적 문제들을 찾아내어 시비를 겁니다. 또한 아수나로는 '사회 구성원 다수의 의견'이라는 틀과 타협하기 위해 인권의 본질과 원칙을 훼손하는 것에 반대합니다. 활동이란, 사람들의 의식뿐만 아니라, 사회적 체계·구조를 바꾸어 나가는 행동이 되어야 한다고 생각하는 아수나로는, 아수나로가 원하는 방향만으로 다른 사람들의 생각을 수정하는 계몽적인 활동에 반대합니다. 하지만 동시에, 인권 문제들을 모두 사회구조의 탓으로 돌리며 청소년들이 직면한 인권침해에 대해 외면하는 것 또한 반대합니다.

 

 아수나로는 회원과 지부 간의 평등한 관계를 지향합니다. 모든 회원들은 아수나로 내부의 권위적 위계 질서를 경계하며, 수평적 관계를 유지하기 위해서 노력해야 합니다. 또한 활동회원들은 각종 차별과 폭력, 배제 등 아수나로가 반대하는 반인권적 요소들이 아수나로 안에 생기지 않게끔, 스스로의 인권감수성을 만들고 향상시키기 위해 노력해야 합니다. 활동의 독립성을 보장하기 위해, 아수나로는 자본이나 정치권력, 체제, 기득권 등 모든 외부적 요인으로부터 가능한 자유로워야 합니다. 아수나로 활동에 있어서의 모든 의사결정은 특정 소수의 의견에 의해 좌우되어서는 안 되며, 다수의 의견에 의해 소수의 의견이 묵살되어서도 안 됩니다. 아수나로는 청소년을 대표하는 단체가 아닌, 청소년의 인권을 위한 단체이기 때문에, 청소년 인권 문제에 대해 관심을 가지고 있다면 나이에 관계없이 누구나 아수나로 활동에 참여할 수 있습니다. 

 

 이 기본원칙은 아수나로가 주장하는 내용과 추구하는 운동 방식의 가장 근본적인 내용을 담고 있습니다. 따라서 아수나로의 활동회원이 되고자 하는 모든 사람은 우선적으로 기본원칙의 정신에 공감해야 하며, 아수나로의 활동은 모두 기본원칙의 내용에 기초하여 이루어집니다. 아수나로의 활동과 운영에 관하여 보다 자세하고 구체적인 내용을 정하기 위해 회칙, 규칙, 내규 등등의 규범을 만들 수 있지만, 기본원칙의 근본적인 내용에 위배되어서는 안 됩니다. 또한, 기본원칙의 내용은 오직 총회를 통해서만 수정 할 수 있습니다.